“Jenjang karier adalah jalur perkembangan profesional yang ditempuh dalam suatu bidang industri. Pahami tips menentukan beserta contohnya.”
Jenjang karier yang terencana dengan baik dapat membantu Anda mencapai tujuan profesional jangka panjang dan meningkatkan kepuasan kerja.
Langkah pertama yang tak kalah penting adalah menyiapkan dokumen lamaran seperti CV. Anda bisa mempelajari cara membuat CV yang tepat agar peluang diterima di posisi yang diinginkan semakin besar.
Jenjang karier adalah suatu perencanaan yang sistematis mengenai perkembangan karier profesional seseorang dalam suatu bidang tertentu.
Sebagai contoh, pekerjaan pertama Anda atau gelar sarjana dapat menandai awal jalur karier Anda.
Seiring bertambahnya pengetahuan dan keterampilan, Anda dapat meningkatkan jenjang karier ke posisi lebih tinggi atau beralih ke posisi yang setara namun berbeda.
Baca juga: Jenis Psikotes Kerja yang Sering Dijumpai
Menentukan jenjang karier adalah hal yang memerlukan perencanaan matang. Berikut ini langkah-langkah penting yang perlu Anda pertimbangkan:
Langkah pertama yang krusial dalam menentukan jenjang karier adalah menentukan tujuan karier yang ingin dicapai.
Apa yang ingin Anda capai dalam jangka panjang? Apakah Anda ingin menjadi pakar dalam bidang tertentu, memimpin tim, atau bahkan memulai bisnis sendiri?
Memiliki tujuan yang jelas dalam hal menentukan jenjang karier adalah langkah untuk mengarahkan Anda lebih fokus dalam memilih pekerjaan yang tepat.
Setelah menetapkan tujuan, langkah berikutnya untuk menentukan jenjang karier adalah membuat rencana karier jangka pendek (5 tahun) dan jangka panjang (10 tahun).
Anda bisa menuliskan posisi atau peran yang ingin Anda capai dalam setiap rentang waktu tersebut.
Selain itu, Anda juga perlu menuliskan keterampilan yang perlu dikembangkan dan langkah-langkah yang harus diambil untuk mencapai rencana tersebut.
Salah satu hal yang jarang dilakukan saat menentukan jenjang karier adalah mempertimbangkan tipe kepribadian.
Perbedaan tipe kepribadian dapat secara alami menimbulkan perbedaan minat, termasuk dalam konteks menemukan jenis pekerjaan yang cocok.
Tes kepribadian dalam menentukan jenjang karier adalah hal yang dibutuhkan untuk membantu memahami kekuatan, kelemahan, dan preferensi dalam bekerja.
Setiap orang memiliki minat berbeda-beda yang dapat menjadi penentu kesuksesan dalam jalur karier tertentu.
Maka dari itu, langkah berikutnya dalam menentukan jenjang karier adalah dengan mencari tahu apa yang menjadi minat Anda saat ini.
Misalnya, jika suka berinteraksi dengan orang baru, Anda mungkin cocok untuk posisi sales yang mengharuskan Anda sering bepergian.
Cara lainnya dalam menentukan jenjang karier adalah dengan meninjau pengalaman bekerja Anda sebelumnya.
Identifikasi tren atau pola dari pekerjaan-pekerjaan sebelumnya, misalnya apakah Anda cenderung fokus pada keahlian teknis tertentu.
Selain itu, menelusuri kembali riwayat pekerjaan Anda untuk menemukan pilihan karier yang paling sesuai dengan minat dan kemampuan Anda.
Hal tak kalah penting lainnya dalam menentukan jenjang karier adalah membandingkan persyaratan pekerjaan dengan latar belakang pendidikan Anda.
Banyak pekerjaan memiliki persyaratan pendidikan tertentu yang terkait dengan posisi yang Anda lamar.
Pelajari dengan baik persyaratan pendidikan untuk pekerjaan yang Anda minati dan lamarlah pekerjaan yang sesuai tingkat pendidikan Anda saat ini.
Langkah selanjutnya untuk menentukan jenjang karier adalah dengan mengevaluasi keterampilan, sertifikasi, dan bidang keahlian Anda saat ini.
Jangan ragu untuk meminta pendapat rekan kerja mengenai kemampuan teknis, interpersonal, dan kepemimpinan Anda.
Evaluasi dalam hal menentukan jenjang karier adalah langkah yang bisa membantu Anda menemukan pekerjaan yang sesuai dengan pengalaman dan keahlian.
Aspek penting yang harus Anda pertimbangkan saat menentukan jenjang karier adalah informasi gaji yang akan didapatkan.
Gaya hidup menentukan besar gaji yang Anda butuhkan. Anda dapat mencari tahu rata-rata gaji untuk pekerjaan dan perusahaan yang Anda minati.
Informasi gaji ini nantinya dapat membantu memperkirakan penghasilan awal dan potensi penghasilan setelah memiliki pengalaman.
Dengan mengikuti langkah-langkah di atas, Anda dapat membuat pilihan karier yang tepat dan meraih kesuksesan yang Anda impikan.
Baca juga: Berapa Gaji UMR Jakarta 2024? Ini Informasi Terbarunya
Jenjang karier adalah proses yang bisa terjadi pada setiap bidang pekerjaan. Berikut ini beberapa contohnya:
Dalam bidang akuntansi, jenjang karier adalah hal yang dapat dipilih dan disesuaikan dengan minat dan keahlian Anda.
Beberapa pilihan populer termasuk menjadi teller, customer service, analis kredit, back office officer, marketing account officer, hingga kepala cabang .
Sebelum memulai karir di perbankan, ada baiknya Anda mempertimbangkan pilihan pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keahlian.
Bekerja di bidang administrasi cocok bagi Anda yang mencari pekerjaan stabil, memuaskan, fleksibel, dan menawarkan jenjang karier.
Anda dapat memulai karir sebagai asisten administrasi, namun dapat berkembang hingga mencapai level manager tergantung keahlian.
Dalam bidang pendidikan, awal mula jenjang karier adalah saat Anda memperoleh gelar.
Meskipun Anda tidak berminat menjadi tenaga pengajar, gelar pendidikan dapat membuka banyak peluang karier lain di bidang ini.
Anda bisa memilih jalur administrasi pendidikan, menjadi konselor sekolah, atau bahkan berkarier di bidang sosial.
Bagi Anda yang tertarik bekerja di bidang marketing, jenjang karier adalah hal yang bisa dimulai dengan cara mendapatkan gelar sarjana di bidang bisnis.
Selama kuliah, Anda dapat mengikuti magang untuk mempersiapkan diri sebelum masuk ke dunia kerja di level pemula.
Selanjutnya, Anda bisa mulai mendapatkan sertifikasi di bidang bisnis dan analisis data untuk naik ke posisi pemimpin tim dan mencapai level eksekutif.
Baca juga: Kembangkan Bisnis Jasa Digital Marketing dengan Cara Ini
Jika tertarik untuk menekuni bidang ini, memahami jenjang karier adalah hal yang dapat dapat membantu Anda menemukan pekerjaan yang sesuai.
Seorang calon pengembang web dapat belajar coding secara mandiri atau mengikuti program pelatihan intensif.
Dengan tekun mengasah kemampuan coding dan bertanggung jawab pada proyek, Anda berpotensi untuk mendapatkan promosi menjadi full-stack developer.
Penting untuk dicatat bahwa jenjang karier adalah sebuah hal yang dapat bervariasi antar perusahaan dan industri.
Anda dapat dapat beralih pekerjaan atau mengambil jalur alternatif berdasarkan minat dan keahlian.
CIMB Niaga sebagai salah satu bank swasta di Indonesia menawarkan berbagai peluang karier menarik bagi Anda yang tertarik dengan dunia perbankan.
Peluang karier di CIMB Niaga tidak hanya terbuka untuk profesional di bidangnya, melainkan juga untuk fresh graduate maupun mahasiswa. Beberapa program karier yang ditawarkan antara lain:
CIMB Niaga memberikan berbagai benefit menarik serta fasilitas yang mendukung. Tunggu apalagi? Bergabunglah dengan #teamCIMBNiaga dan temukan peluang karier yang sesuai dengan minat dan potensi diri Anda!
Nikmati suku bunga menarik dan kompetitif yang membuat dana tabungan Anda berkembang lebih optimal. Info detail bunga tabungan klik di sini